当前，中国体育界实施了一系列的人才培养计划，旨在全面提升体育人才的数量和质量，以支持体育事业的持续发展。以下是一些关键的人才培养计划：
全国体育人才发展规划（2010-2020年）
该规划旨在通过多种途径大规模培养和选拔体育人才，包括实施“科教兴体”和“人才强体”战略。
领导班子后备干部培养计划
旨在培养体育系统的领导干部，以提升管理水平和领导能力。
优秀社会指导员培养计划
旨在培养社会体育指导员，提高群众体育活动的组织和管理水平。
群众体育组织管理人才培养计划
旨在培养专门从事群众体育组织管理的人才，以推动群众体育的发展。
精英教练员双百计划
旨在培养100名优秀运动队教练员和100名青训教练员，提升教练员的执教水平和创新能力。
体育产业经营管理人才能力提升计划
旨在培养体育产业经营管理方面的人才，以推动体育产业的繁荣和发展。
优秀中青年专业技术人才百人计划
旨在培养和引进100名优秀的中青年专业技术人才，为体育事业提供高水平的技术支持。
北大附中体育人才培养计划
旨在通过教育创新和资源整合，选拔和打造具备国际竞争力的青少年体育队伍。
早期培养专项计划
面向全体学生，选拔具有卓越体育天赋和技艺的学生，培养他们成为杰出的学生运动员。
国家体育总局精英教练员双百培养计划
旨在培养一批具有国际视野、创新思维和较高执教水平的领军型教练。
体育强国建设人才规划（2023-2035年）
该规划聚焦人才的培养、引进、评价和激励，实施人才培养购买服务、人才输送“以奖代偿”等机制。
这些计划体现了体育系统对人才培养的高度重视，涵盖了从青少年到成年，从教练员到管理人才的多个层面，旨在全面提升中国体育人才的整体素质和竞争力。建议继续关注相关计划的实施情况，以获得最新的培养动态和成果。