稠州银行在进行网络测评时，通常会包含以下几个方面的测试：

认知能力测试：

评估候选人的智力水平、注意力、记忆力等基本认知能力。

专业知识测试：

考察候选人是否具备银行工作所需的专业知识和技能。

逻辑推理测试：

通过题目测试候选人的逻辑思维和问题解决能力。

性格测试：

通过选择题或主观题的形式，评估候选人的性格特点和职业适应性。

其他能力测试：

可能包括沟通能力、团队合作能力、工作态度等方面的评估。

此外，有些测评还可能包含以下内容：

EPI（通用就业素质测评）：包括言语理解、逻辑推理、数字计算、资料分析、思维策略等，主要测试考生的计算和逻辑推理能力。

英语：题型通常包括阅读理解、单项选择等，内容以商业英语为主，要求考生掌握一定的商业英语词汇。

综合知识：覆盖经济学、金融学、国际金融、货币银行、财会、法律、市场营销、管理、时事政治、计算机以及银行特色知识等。

建议候选人在参加稠州银行的网络测评时，认真对待每一道题目，充分展示自己的能力和潜力，以提高通过测评的机会。